Fatma Betül Sayan Kaya'nın Bakanlık Döneminde Yaşanan Olağanüstü Özel Kalem Değişiklikleri
AKP Genel Başkan Yardımcılığı görevinden ayrılan Fatma Betül Sayan Kaya hakkında yeni bir iddia gündeme bomba gibi düştü. Borsadan yüklü miktarda para aldığına dair çıkan haberler üzerine görevinden istifa eden Kaya'nın, Aile ve Sosyal Politikalar Bakanı olduğu dönemde yaşanan bir olay, kamuoyunda geniş yankı uyandırdı. İktidara yakınlığıyla bilinen gazeteci Taha Hüseyin Karagöz, Kaya'nın bakanlık yaptığı süre boyunca yaklaşık 60 özel kalem müdürünü görevden aldığını iddia etti.
Karagöz, yaptığı açıklamalarda, Fatma Betül Sayan Kaya'nın bakanlık döneminde yaşanan bu yüksek sayıdaki özel kalem müdürü değişikliğinin temel nedeninin 'geçimsizlik' olduğunu öne sürdü. Kaya'nın eğitim ve kariyer geçmişine de dikkat çeken Karagöz, uluslararası ilişkiler, mühendislik ve tıp gibi farklı alanlarda eğitim almış, aynı zamanda aktif siyasette yer alıp iki çocuk yetiştirmiş bir isim olduğunu belirtti. Bu kadar donanımlı bir ismin, görev süresi boyunca özel kalem müdürleriyle yaşadığı sorunlar nedeniyle sık sık değişiklik yapmasının düşündürücü olduğunu ifade etti. Karagöz ayrıca, Kaya'nın bakanlığı döneminde, adı bir fon skandalında geçen ve hakkında tutukluluk kararı bulunan bir yöneticinin havalimanında Cumhurbaşkanı ile görüştürülmek istendiği yönündeki iddiaları da gündeme taşıyarak, bu durumun karmaşıklığını vurguladı.
Anahtar Parti Genel Başkan Yardımcısı Prof. Dr. Özcan Güngör de bu iddialara sessiz kalmadı. Güngör, Kaya'nın 776 günlük bakanlık süresi boyunca tam 60 özel kalem müdürünün değiştiğini belirterek, bu durumun sıradan bir uyum sorunu olmadığını vurguladı. Özel kalem müdürlüklerinin istisnai memuriyet kadroları olduğunu hatırlatan Güngör, bu kadar sık değişiklik yaşanmasının profesyonel bir yönetimin göstergesi olamayacağını dile getirdi. Güngör, bu durumu, kamu görevlerine atamalarda liyakat ilkesinin göz ardı edildiği şeklinde yorumlayarak, yıllarca KPSS sınavlarına hazırlanan, memur olabilmek için büyük çaba gösteren gençlerin durumunu hatırlattı. Milyonlarca gencin eğitim ve istihdam olanaklarından mahrum kaldığına dikkat çekerek, 'NEET gençlik' olarak adlandırılan umutsuz genç kitlesine değindi.
Prof. Dr. Güngör, sözlerinin devamında kul hakkı, emek ve liyakat gibi temel değerlerin önemine vurgu yaptı. Kaya'nın bakanlığı dönemindeki özel kalem müdürü değişiklikleri üzerinden yola çıkarak, kamu yönetiminde ahlaki değerlerin ve adalet duygusunun ne kadar önemli olduğunu belirtti. Bu tür durumların, gençlerin devlete olan güvenini sarsabileceğini ve toplumsal huzursuzluğu artırabileceğini ifade etti. Güngör, bu konunun daha derinlemesine araştırılması gerektiğini ve benzer durumların tekrar yaşanmaması için gerekli derslerin çıkarılması gerektiğini sözlerine ekledi. Bu iddialar, kamuoyunda görev ve sorumluluk anlayışı, liyakat ve etik değerler üzerine önemli tartışmaları beraberinde getirdi.
